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Técnico/a auxiliar de gestión - protocolo

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22 oct

Publicada en CIDO el 17 de mayo de 2023 · Ver ficha original en CIDO ↗

Documentos publicados: Oferta pública · Oferta pública · Convocatòria · Bases específiques. Convocatòria. Temari

El Ayuntamiento de Sant Joan Despí convoca una plaza de técnico/a auxiliar de gestión (C1, funcionario/a de carrera) asociada al puesto de técnico/a auxiliar de protocolo, por concurso-oposición. Se dirige a quien tenga bachillerato o ciclo formativo de grado superior y el nivel C1 de catalán, y quiera dar apoyo a los actos oficiales y las relaciones protocolarias de la corporación.

Lo que dicen las bases

Proceso de selección

Concurso-oposición en dos fases. Oposición (obligatoria y eliminatoria, 30 puntos): prueba teórica tipo test y/o preguntas breves sobre el temario (máximo 10 puntos, mínimo 5 para aprobar; el tribunal puede fijar penalizaciones por respuesta errónea) y prueba práctica por escrito con uno o varios supuestos (máximo 20 puntos, mínimo 10). Quien no acredite el C1 de catalán hace una prueba específica de apto/no apto, y quien no tenga nacionalidad española, otra de castellano. Concurso (solo para quienes superan la oposición): experiencia en funciones análogas hasta 3 puntos (0,06 por mes en administración pública, 0,03 por mes en el sector privado, proporcional si la dedicación no es del 100 %); formación complementaria hasta 4 puntos (0,05 por hora lectiva, sin contar ofimática ni idiomas); formación académica reglada hasta 3 puntos (2 por titulación universitaria de grado o equivalente, 1 por máster oficial o propio universitario), siempre relacionadas con el puesto. Después, entrevista personal no eliminatoria de hasta 2,5 puntos. En caso de empate, prevalece la mayor nota en la prueba práctica, luego la mayor puntuación en experiencia profesional y, si persiste, el tribunal puede fijar una prueba de capacitación. Las personas aspirantes se convocan en llamamiento único, salvo fuerza mayor debidamente acreditada; no presentarse supone perder el derecho a participar en ese ejercicio. Tras aprobar, se nombra funcionario/a en prácticas y hay que superar un período de prácticas de 6 meses antes del nombramiento como funcionario/a de carrera.

Requisitos clave

Bachillerato, técnico/a superior (ciclo formativo de grado superior), técnico/a especialista (FP2) o equivalente
Certificado de nivel C1 de catalán de la Secretaría de Política Lingüística o equivalente (si no, prueba específica eliminatoria)
Quien no tenga nacionalidad española debe acreditar conocimientos de castellano o superar una prueba específica

Índice del temario

Temario general (12 temas): Constitución Española de 1978, derechos y deberes, la Corona y los poderes del Estado, Estatuto de Autonomía de Cataluña de 2006
El municipio: organización, competencias y órganos de gobierno (alcalde, Pleno y órganos complementarios)
Procedimiento y acto administrativo, administración electrónica, protección de datos (LO 3/2018), transparencia y buen gobierno
Políticas de igualdad: Ley 5/2008 del derecho de las mujeres a erradicar la violencia machista y atención local a las víctimas
Temario específico: composición, entorno socio-geográfico, instalaciones y órganos de participación ciudadana de Sant Joan Despí
El servicio de protocolo en la administración local; actos públicos de las corporaciones locales, características y clasificación
Programa protocolario, cronograma y proyecto de un evento; coordinación con los departamentos municipales; gestión de incidencias
Documentación escrita y audiovisual de los actos, escritos protocolarios y aspectos protocolarios de los discursos
Medios de comunicación y nuevas tecnologías en los actos públicos; seguridad; contratación y presupuesto de un acto
Presidencias de los actos oficiales, precedencia de las autoridades y uso de las banderas (oficiales e institucionales), libro de honor y obsequios protocolarios
Recepción y atención de visitas de primer nivel y de segundo, tercer y otros niveles; gestión de agendas de cargos electos
Protocolo en la constitución de Ayuntamientos y toma de posesión del alcalde
Celebración de actos: tramitación del expediente matrimonial, bodas civiles, bodas de oro y plata, funerales civiles, homenaje a centenarios, firma de convenios y toma de posesión y jubilación de empleados municipales

Preguntas frecuentes

¿Qué pasa si no me presento a una prueba de la oposición?

Las bases prevén un llamamiento único a todas las fases; solo se admiten causas de fuerza mayor debidamente acreditadas y valoradas por el tribunal. Si no te presentas a un ejercicio, pierdes el derecho a participar en él. También quedas excluido si no llevas un documento oficial que acredite tu identidad (DNI, pasaporte o carnet de conducir).

¿Se puntúan los cursos de ofimática o de idiomas en el concurso?

No. La formación complementaria puntúa a 0,05 puntos por hora lectiva (máximo 4 puntos), pero solo si guarda relación con el puesto, y en este apartado no se valora la ofimática ni las competencias lingüísticas.

¿Hasta cuándo puedo aportar méritos?

Solo durante el plazo de presentación de solicitudes, que es de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación de la convocatoria en el DOGC. Una vez terminado el plazo no se puede aportar ningún mérito, y los méritos no relacionados en el modelo de instancia específica no se valoran.

¿Cómo se resuelven los empates?

Primero decide la mayor puntuación en la prueba práctica; si persiste el empate, la mayor puntuación en experiencia profesional del concurso; y si aún persiste, el tribunal puede hacer una prueba de capacitación vinculada a las funciones del puesto y al temario específico.