Consell Comarcal de l'Alt Urgell - Iniciatives Alt Urgell, SACierra hoy

Monitorización de comedor escolar y vigilancia de patios

Plazas

Grupo

Sueldo bruto

—

Cierra plazo

25 sep

Publicada en CIDO el 21 de agosto de 2026 · Ver ficha original en CIDO ↗

Documentos publicados: Bases específiques. Convocatòria · Bases específiques. Convocatòria

Iniciatives Alt Urgell, SA (IAUSA) selecciona, por concurso-oposición, 9 puestos de monitor/a de comedor escolar y vigilancia de patios como personal fijo-discontinuo, para los comedores de centros educativos de la comarca del Alt Urgell. Son jornadas parciales de mediodía, distintas según el centro (escuelas de primaria, el CEIP rural de Sant Climent de Coll de Nargó, o combinaciones entre escuela e instituto).

Lo que dicen las bases

Salario explicado

1.341,37 € brutos mensuales al 100% de jornada (14 pagas), pero todas las plazas son a tiempo parcial: entre el 26,67% y el 33,33% de la jornada según el puesto, por lo que la retribución real mensual es proporcional a las horas trabajadas (entre 10 y 12,5 horas semanales aproximadamente).

Proceso de selección

Concurso-oposición con un máximo de 10 puntos. Fase de oposición (máximo 5 puntos): test de 20 preguntas sobre las funciones del puesto (0,15 puntos por acierto, errores y blancos no descuentan, máximo 3 puntos) y prueba práctica oral de resolución de hasta 3 situaciones (máximo 2 puntos); se necesita un mínimo de 2 puntos en esta fase para pasar a la de concurso. Fase de concurso (máximo 5 puntos): formación complementaria hasta 5 puntos (ciclo formativo o grado de rama social 3,5 puntos, título de monitor/a o director/a de ocio 3 puntos, cursos de hasta 20h a 0,25 puntos hasta 1 punto, carnet B 0,25 puntos) y experiencia hasta 4 puntos (0,20 puntos/mes en Administración Pública en la misma categoría, 0,15 puntos/mes en empresa privada o categoría inferior, 0,15 puntos/mes de voluntariado hasta 2 puntos). Hace falta un mínimo de 3 puntos totales para optar a la plaza. En caso de empate tiene preferencia quien acredite discapacidad; si persiste, se hace un sorteo. Período de prueba de 3 meses.

Requisitos clave

Título de monitor/a de comedor o equivalente (monitor/a de ocio infantil y juvenil, director/a de ocio o equivalente)
Certificado de catalán nivel A (o superar la prueba específica de la Junta Permanent de Català)
Certificado de ausencia de antecedentes por delitos de naturaleza sexual

Preguntas frecuentes

¿Cuántas horas se trabajan y en qué horario?

Depende del puesto: 5 plazas son de 12,5 horas semanales (12:30 a 15h, de septiembre a mayo, y 10h en junio) en escuelas estándar; 2 plazas son de 10 horas semanales (13 a 15h) en el CEIP rural de Sant Climent de Coll de Nargó; y 2 plazas combinan horarios entre escuelas e institutos, con jornadas de 13:45 a 16:15h según el día.

¿Qué pasa si no tengo el certificado de catalán nivel A?

Puedes presentarte igualmente: el tribunal, asesorado por personal con título idóneo, evaluará tus conocimientos de catalán mediante una prueba específica si no acreditas el certificado.

¿Se valora la experiencia como voluntario/a?

Sí. La experiencia de voluntariado en entidades sin ánimo de lucro en tareas asimilables al monitoraje puntúa 0,15 puntos por mes, hasta un máximo de 2 puntos, acreditada mediante certificado de la organización que indique las tareas y el tiempo dedicado.