Ajuntament de BergaPlazo abierto

Agente de la Policía Local

Plazas
5
Grupo
C1
Cierra plazo
5 nov

Publicada en CIDO el 3 de junio de 2026 · Ver ficha original en CIDO ↗

Documentos publicados: Oferta pública · Oferta pública · Modificació Places · Modificació Places · Modificació 2a modificació. Places · Modificació 2a modificació. Places · Bases específiques. Convocatòria. Temari · Convocatòria · Convocatòria

El Ayuntamiento de Berga convoca cinco plazas de agente de la Policía Local (funcionario de carrera, grupo C1) por concurso-oposición de turno libre, y crea una bolsa de trabajo. Interesa a quien tenga el bachillerato o un ciclo de grado medio, permiso B y B2 de catalán y quiera ingresar en la policía local.

Lo que dicen las bases

Salario explicado
Grupo C1, nivel de destino 12, con complemento específico según la relación de puestos de trabajo vigente. Durante el curso selectivo se cobran las retribuciones básicas del C1 como funcionario en prácticas.
Proceso de selección
Fase de oposición (hasta 130 puntos, todas las pruebas eliminatorias): catalán (apto/no apto, exentos con B2), cultura general (30 preguntas test, acierto +1, error -0,2, mínimo 15), teórico-práctica sobre el temario (hasta 70, mínimo 35), aptitud física (hasta 10; la nota es la media de las pruebas, hay que sacar al menos 5 y no puntuar 0 en ninguna, y se exige certificado médico de menos de tres meses so pena de exclusión) y psicotécnico con entrevista (hasta 20, mínimo 10 en la entrevista). Después, reconocimiento médico (apto/no apto) para tantos aspirantes como plazas. Fase de concurso (hasta 20 puntos): antigüedad como agente de policía local 0,2 por mes completo (máx. 8), vigilante 0,1 por mes (máx. 2), titulaciones (máx. 1,5), formación (máx. 7,5), ACTIC (máx. 1), catalán superior (máx. 1) y distinciones (máx. 1). Los méritos se aportan solo cuando se publican resultados de una prueba, con 10 días hábiles de plazo. Llamamiento único por prueba: quien no comparece queda excluido. Desempate: mayor nota en la prueba teórico-práctica y después en la psicotécnica. Quien supere el proceso debe hacer el Curso de Formación Básica del ISPC (salvo que ya lo tenga) y 12 meses de prácticas en el municipio. 2 de las 5 plazas se reservan a mujeres; si no se cubren, pasan a hombres por orden de puntuación.
Requisitos clave
  • Título de bachillerato, técnico (grado medio) o equivalente o superior
  • Catalán nivel B2 o superior (si no se acredita, prueba eliminatoria)
  • Permiso de conducir clase B
  • Estatura mínima sin calzado: 155 cm mujeres y 165 cm hombres
  • Ciudadanía española y compromiso de portar armas (declaración jurada)
  • Tasa de examen de 12 euros

Índice del temario

  1. Constitución española de 1978 (temas 1-5: estructura, derechos y deberes, Cortes, Gobierno y Administración, organización territorial, Poder Judicial)
  2. Estatuto de autonomía de Cataluña (temas 6-8)
  3. Estatuto Básico del Empleado Público y Ley municipal y de régimen local de Cataluña (temas 9-11)
  4. Acto y procedimiento administrativo (temas 12-14)
  5. LO 2/1986 de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, Ley 16/1991 de policías locales de Cataluña y Ley 4/2003 del sistema de seguridad pública (temas 15-18)
  6. Código de ética de la Policía de Cataluña (temas 19-20)
  7. LO 4/2015 de protección de la seguridad ciudadana (temas 21-23)
  8. Policía judicial: atestado, detención y habeas corpus (temas 24-25)
  9. Código Penal: infracción penal y delitos contra la seguridad vial (temas 26-27)
  10. Tráfico y seguridad vial: RDL 6/2015, permisos, accidentes (temas 28-31)
  11. Ley 7/2023 de bienestar animal y ordenanzas de Berga (tenencia de animales, civismo, venta no sedentaria) (temas 32-35)
  12. Ley 11/2009 de espectáculos públicos y Orden INT/358/2011 de horarios (temas 36-37)
  13. El municipio de Berga: territorio, historia, cultura y organización del Ayuntamiento (temas 38-40)

Preguntas frecuentes

¿Qué pasa si no me presento a una prueba de las oposiciones de policía local de Berga?
Cada prueba tiene un único llamamiento: quien no comparece en el lugar, día y hora señalados queda excluido definitivamente, salvo fuerza mayor acreditada y aceptada por el tribunal.
¿Cuándo hay que presentar los méritos del concurso?
No se adjuntan a la solicitud: se presentan cuando se publiquen los resultados de alguna prueba, con un plazo de 10 días hábiles, junto con el informe de vida laboral. Solo se valoran los méritos relacionados en el formulario y acreditados.
¿Qué ocurre si no entrego el certificado médico para la prueba física?
La no presentación del certificado médico oficial, con menos de tres meses y con el texto que fijan las bases, supone la exclusión automática del proceso.
¿Cómo funciona la bolsa de trabajo de agentes de Berga?
Se llama por orden de puntuación y vale 2 años. A la segunda negativa injustificada se pasa al último lugar de la lista; si no se contesta en 24 horas laborables se salta a la siguiente persona.