Ajuntament de Sant Pol de MarTermini tancat

Oficial 1a de lampista i serveis múltiples

Places

Grup

Sou brut

—

Tanca termini

10 sep

Publicada al CIDO el 5 de gener del 2026 · Veure la fitxa original al CIDO ↗

Documents publicats: Oferta pública · Oferta pública · Bases específiques. Convocatòria. Temari · Convocatòria

Una plaça d'Oficial primera de lampista i serveis múltiples (grup C2), en règim de personal laboral fix, a l'Ajuntament de Sant Pol de Mar. Segons les bases, la plaça se centra en el muntatge, la reparació i el manteniment de les instal·lacions elèctriques i d'aigua dels edificis municipals, i exigeix carnet d'instal·lador elèctric autoritzat. Es convoca per concurs oposició, torn lliure, i es crea una borsa de treball amb vigència de dos anys.

El que diuen les bases

Salari explicat

Complement específic de 949,65 € bruts mensuals (nivell de destinació 16), amb jornada completa de 35 hores setmanals. La taxa d'inscripció és de 9 euros.

Procés de selecció

Concurs oposició amb una fase prèvia obligatòria i eliminatòria de català (nivell de suficiència C1) i, per a qui no tingui nacionalitat espanyola, de castellà (nivell superior C2). La fase d'oposició (màxim 80 punts) consta d'un test de 40 preguntes (mínim 15 de 30 punts) i una prova pràctica d'exercicis situacionals (mínim 25 de 50 punts). La fase de concurs (màxim 18 punts) valora l'experiència professional, la formació contínua, altres titulacions, les competències digitals (ACTIC) i el català de nivell superior. El tribunal pot fer una entrevista final no eliminatòria (fins a 2 punts). Qui no obtingui la plaça però superi el procés formarà part d'una borsa de treball amb vigència de dos anys.

Requisits clau

Títol de graduat en ESO, tècnic/a de cicle formatiu de grau mitjà o equivalent
Carnet d'instal·lador autoritzat com a oficial electricista, o titulació que habiliti legalment per exercir-ho
Català de nivell de suficiència C1, o superació de la prova corresponent
Carnet de conduir classe B en vigor

Índex del temari

Estatut d'autonomia de Catalunya i Constitució Espanyola: drets i llibertats
El municipi: organització i competències municipals
El personal al servei de les entitats locals: drets, deures i codi de conducta
Igualtat de tracte i no discriminació
Instal·lacions elèctriques: normativa bàsica i reglament electrotècnic de baixa tensió
Instal·lacions d'enllumenat públic: dimensionat, elements i eficiència energètica
Xarxa d'aigua del municipi i instal·lacions de fontaneria en edificis
Instal·lacions de reg de zones verdes
Eficiència energètica i instal·lacions d'energies renovables
Subministraments municipals (electricitat, gas, biomassa i aigua) i control de consums
Manteniment correctiu de les instal·lacions i actuació en emergències o incidències a la via pública
Documentació tècnica de les instal·lacions elèctriques especials
Prevenció de riscos laborals i senyalització dels treballs
Vehicles, maquinària i eines de lampisteria; treballs en alçada
Ordres de treball, planificació d'obres i atenció a la ciutadania
Suport polivalent a la brigada municipal

Preguntes freqüents

Quin carnet o habilitació professional cal tenir?

Cal disposar del carnet d'instal·lador autoritzat com a oficial electricista, o d'una titulació que habiliti legalment per exercir com a electricista.

Quin nivell de català s'exigeix?

Nivell de suficiència C1, superior a l'exigit en altres places de la mateixa convocatòria de l'Ajuntament. Qui no l'acrediti haurà de superar una prova eliminatòria.

Quant dura la borsa de treball?

Té una vigència de dos anys des de la seva constitució, llevat que s'esgoti abans o es convoqui un nou procés selectiu amb creació de borsa.