Ajuntament de Lloret de MarPlazo abierto

Conserje

Plazas

Grupo

Sueldo bruto

—

Cierra plazo

26 oct

Publicada en CIDO el 7 de marzo de 2025 · Ver ficha original en CIDO ↗

Documentos publicados: Oferta pública · Oferta pública · Bases específiques. Convocatòria. Temari · Convocatòria

Tres plazas fijas de conserje (categoría AP, personal laboral, jornada completa de mañanas y tardes) del Ayuntamiento de Lloret de Mar, por concurso-oposición libre: una para Deportes, una para Patrimonio Cultural y una para Educación. Basta el certificado de escolaridad, y el proceso combina test, tres supuestos prácticos de mantenimiento y méritos.

Lo que dicen las bases

Salario explicado

Las bases solo fijan el complemento específico: 10.969,39 euros brutos anuales en 2026 (equivalente a 80 puntos de CE), que se suma al sueldo y complementos propios de la categoría AP. Jornada completa con horario de mañanas y tardes.

Proceso de selección

Concurso-oposición de 40 puntos: oposición (30) y concurso (10). La oposición tiene una prueba de conocimientos de 20 preguntas test en 30 minutos (0-20 puntos; +1 por acierto, -0,25 por error, mínimo 10) y una prueba práctica de tres supuestos sobre electricidad, cerrajería, pintura, carpintería, fontanería, albañilería y jardinería (0-10 puntos, mínimo 5); ambas son eliminatorias. Si no se acredita el B2 de catalán hay una prueba de catalán (apto/no apto) y, para extranjeros sin castellano acreditado, una de castellano. El concurso no es eliminatorio y solo puntúa a quien supera la oposición: servicios prestados hasta 3 puntos (0,2 por mes en administración pública y 0,1 en empresa privada en tareas equivalentes: recepcionista, conserje, peón u oficial de mantenimiento, controlador de acceso o vigilante), cursos hasta 3 (de 0,05 a 0,40 según horas y aprovechamiento; no puntúan los de ofimática), idiomas hasta 1 (0,25 / 0,50 / 0,75 según el nivel) y entrevista estructurada hasta 3. La documentación de méritos se presenta en solo 2 días hábiles tras publicarse quién supera la oposición. Tras el proceso hay un periodo de prácticas obligatorio y eliminatorio (apto/no apto), y quienes aprueben sin plaza pasan a la bolsa de trabajo.

Requisitos clave

Certificado de escolaridad o titulación equivalente.
Catalán nivel B2 (o prueba específica si no se acredita); quien no tenga el castellano como lengua materna, castellano de nivel intermedio o prueba.
Certificado negativo del Registro Central de Delincuentes Sexuales (o declaración jurada, Anexo III), por el contacto habitual con menores.
No padecer enfermedad o impedimento físico o psíquico que impida ejercer las funciones.

Preguntas frecuentes

¿En qué consiste la prueba práctica?

En resolver tres supuestos prácticos sobre incidencias habituales en edificios municipales, que pueden exigir conocimientos de electricidad, cerrajería, pintura, carpintería, fontanería, albañilería y jardinería. Se valora la identificación del problema, el uso de herramientas y equipos de protección y el cumplimiento de la prevención de riesgos; puntúa de 0 a 10 y hay que sacar al menos 5.

¿Cuánto tiempo hay para aportar la documentación de méritos?

Solo 2 días hábiles, que se abren de oficio cuando el tribunal publica quién supera la oposición. Solo cuentan los méritos que ya se poseían al terminar el plazo de solicitudes.

¿Se resta por errar en el test?

Sí, cada respuesta incorrecta resta 0,25 puntos y las respuestas en blanco no puntúan; hay que llegar a 10 sobre 20.

¿Qué pasa con quienes aprueban pero no obtienen plaza?

Pasan a formar parte de la bolsa de trabajo para cubrir interinidades o contratos temporales, que pueden ser también a jornada parcial.